1) La sentenza; 2) il caso; 3) il principio. 1) La sentenza 2) Il Caso. La vicenda parte da un Condominio che cita in giudizio il vecchio amministratore e il nuovo amministratore, imputando loro di non avere svolto l’incarico secondo i principi propri della diligenza del buon padre di famiglia, in particolare per non aver...Read More

Oggi, 5 giugno, si celebra la Giornata Mondiale dell’Ambiente. Un’occasione per riflettere sui problemi e le criticità che affliggono il nostro pianeta. Proclamata nel 1972 dall’assemblea Generale delle Nazioni Unite, a Stoccolma, il World Environment Day è stato l’occasione per varare il Programma delle Nazioni Unite per l’Ambiente (UNEP ovvero United Nations Environment Programme), con l’obiettivo di...Read More

1) Cos’è. La legge italiana vieta il licenziamento che non sia fondato su valide ragioni, ragioni che non possono mai dipendere dal semplice capriccio o gradimento del datore di lavoro. È possibile il licenziamento quando il lavoratore è divenuto completamente inutile all’azienda, anche a seguito di una sua sopravvenuta incapacità fisica a svolgere le mansioni, o quando...Read More

Vediamo come procedere per ottenere la cancellazione di un protesto. 1) Cosa è il protesto 2) Termini per effettuare il protesto 3) Conseguenze 4) Rimedi 5) Procedimento di riabilitazione   1) COSA E’ IL PROTESTO Il protesto è l’atto formale con il quale il pubblico ufficiale (un notaio o un segretario comunale) attesta il mancato...Read More

Arriva “Resto al Sud”, la nuova misura che sarà gestita da Invitalia per incentivare i giovani all’avvio di attività imprenditoriali nelle regioni del Mezzogiorno. Il provvedimento, varato con decreto legge n.91 del 20 giugno 2017, è rivolto agli imprenditori under 35 residenti nelle regioni Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia. Requisiti La misura è rivolta...Read More

In Italia un adolescente su tre dichiara di essere stato vittima di cyberbullismo. Ci troviamo davanti ad un fenomeno diffuso sempre più tra i giovanissimi, soprattutto di età compresa tra gli 11 e i 17 anni. Il cyberbullismo si manifesta in attacchi ripetuti, continui e offensivi con l’utilizzo delle nuove tecnologie. In particolare, si caratterizza...Read More

Ecco una breve guida su cosa sono le differenze retributive non corrisposte dal datore di lavoro e i mezzi a tutela del lavoratore. Nel mondo del lavoro, un’ipotesi in cui spesso ci si ritrova vittima di contenzioso riguarda il pagamento (o anche il mancato pagamento) di quegli elementi di retribuzione non corrisposti dal datore di...Read More